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Bewerbungen aus Entscheidersicht

Mit Empathie zum neuen Job

Torsten Niermann
Business & Karriere

In diesem Buch erfahren Sie, wie Sie Bewerbungsunterlagen aus Entscheidersicht anfertigen und warum Empathie bei der Konzeption von Bewerbungsunterlagen so wichtig ist.

Das Erstellen von Bewerbungsunterlagen fällt vielen Menschen schwer. Zusätzlich ist zu beobachten, dass viele Bewerber vergessen, Ihre Eigenschaften und Ihre Qualifikation emotional darzustellen.

Im Buch wird beschrieben, worauf Entscheider bei schriftlichen Bewerbungen im Besonderen achten sollten und wie man ein Bewerbungsanschreiben oder einen Lebenslauf aus Entscheidersicht anfertigt.

In Checklisten und einer Beispielbewerbung sowie vielen Antworten auf Fragen zum Bewerbungsprozess wird deutlich, wie Bewerbungen professionell konzipiert werden. Es wird gezeigt, wie die wichtigsten Fragen von Führungskräften und Personalverantwortlichen schon vor einem Bewerbungsinterview beantwortet werden können.

Mit einer Bewerbung aus Entscheidersicht steigen die Chancen auf ein Vorstellungsgespräch und somit darauf, eine neue berufliche Herausforderung zu finden.